• Здравствуйте! Хочу начать с того, что организация питания сотрудников на рабочем месте – это прямая обязанность руководителя. Поэтому все вопросы, связанные с этим необходимо решать только с ним. А злиться на сотрудников, пьющих чай в вашем кабинете не имеет никакого смысла – это может только испортить ваши отношения. Поэтому попробуйте поговорить с начальником о возможности вашего перехода в другой кабинет, объясните, что всё это мешает вам продуктивно работать. Даже в том случае, если вопрос не решится в вашу пользу, руководитель увидит, что вы – человек ответственный, целеустремленный и заботитесь об общем деле.
      Желаю терпения и удачи.
      Светлана Овчинникова
      (Екатеринбург)
      Thursday, February 16, 2012 8:21 AM .
      1945 views.
      Reply